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Tema de Discusión por Susana Bardelli - hace 6 años

Recuerden que el jueves 28 de noviembre es la presentacion de las producciones filmicas. Tengan presente el traer algo para compartir con los compañeros (galletitas o gaseosas), pequeñas cantidades dado que vamos a armar un jurado de notables.
Nos estamos leyendo.



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3 comentarios hace 6 años

Videosss

Blog Post por Susana Bardelli - hace 6 años

Hola a todos, ya estamos en la cuenta regresiva y espero ansiosamente sus producciones filmicas para el jueves 28 de noviembre.
Nos estamos leyendo.

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Equipos de trabajo

Tema de Discusión por Susana Bardelli - hace 6 años

Hola a todos, para empezar a trabajar, les dejo un material con definiciones que los van a ayudar a elaborar sus proyectos. En principio, la primer parte se vincula la forma en que definieron cada uno de sus equipos. El cierre de esta parte se dara con una presentacion de todo el equipo contando sus experiencias de conformacion, socializar la experiencia. Para ello, deberan hacer una lectura exhaustiva del siguiente material:
CONSTRUCCION DE EQUIPOS DE TRABAJO

El desarrollo de grupos de trabajo se da en cinco etapas:
° Etapa de formación: aquí las personas se unen porque así lo dispone la estructura organizacional. Aquí se
definen los objetivos, la estructura del grupo y el liderazgo.
° Etapa de tormenta: aquí se dan problemas internos por las posiciones de liderazgo y acuerdo de funcionamiento
del grupo
° Etapa de normalización: lentamente el grupo va demostrando cohesión entre los miembros. La estructura se
se estabiliza y el mismo asimila comportamientos y normas.
° Etapa de desempeño: aquí se presenta un mayor rendimiento dentro del grupo. Las tareas y el funcionamiento
ya están incorporados por el grupo.

ROLES
Un rol se refiere a una serie de actividades a desempeñar para ocupar determinada posición. Por lo general, estos
roles están orientados que el trabajo se haga o a motivar al grupo. Por ejemplo, en un equipo de futbol, existen
diferentes roles: arquero, defensor, mediocampista, delantero, entrenador táctico, preparador físico.



EQUIPO DE TRABAJO
° Los equipos de trabajo son grupos que trabajan fuertemente en un objetivo común, y mediante sinergia positiva
potencian el aporte individual de cada miembro de forma individual.

CARACTERISTICAS DE EQUIPOS DE TRABAJO EFICASES
° Objetivos claros: es vital que todos los miembros compartan y entiendan los objetivos.
Deben comprender como desarrollaran sus tareas para alcanzar la meta, y así sentirse
comprometidos con su trabajo.


° Habilidades importantes: es preciso que quienes forman parte del equipo no solo tengan las habilidades técnicas
para desarrollar sus tareas competentemente, sino que además tienen que ser capaces de interactuar y trabajar en
equipo.
° Confianza mutua: es necesario que haya confianza entre compañeros del equipo. Además, es vital que el líder confíe
en sus miembros, así como también quienes integran el equipo confíen en el líder.
° Buena comunicación: es otro elemento esencial para un trabajo eficaz de un equipo. Se generan canales que permiten
la comunicación eficaz y rápida.





° Habilidades de negociación: si bien los roles están definidos, y con ello las tareas que ejercen, es normal que surjan problemas e irregularidades que tiendan al ajuste y negociación entre los miembros para reasignar responsabilidades sin dañar la dinámica del equipo.
° Liderazgo adecuado: es normal que el equipo pase por etapas de crisis o situaciones conflictivas. Es en estos momentos donde el líder debe mostrarse como capitán del barco y encaminar las acciones para el cumplimiento de los objetivos.

TRABAJAR EN EQUIPO TIENE BENEFICIOS CLAROS
Se disminuye la carga de trabajo, ya que los demás miembros del equipo colaboran.
Se alcanzan mejores resultados.
Se aprende a escuchar, a confiar y a respetar a los demás.
Se da lugar a la complementación de habilidades, roles, esfuerzos, etcétera.
Se plantean soluciones creativas a problemas y se lleva a una mayor comprensión
de las decisiones.

Consigna:
1° ¿Cual es el objetivo de conformar el equipo? ¿Quien sera el lider conducto'
2° ¿Cuales son los problemas que han surgido a la hora de la conformacion?
3°¿ Que normas de trabajo aplicaran'
4° Teniendo en cuenta las caracteristicas del equipo de trabajo eficaz: como diseñaran la division del trabajo y que roles seran asignados (basados en habilidades, conocimientos,etc).
Esta parte de la consigna se presenta el dia viernes 1° de no
viembre. Si hay dudas, los espero aqui para resolverlas juntos.
Nos estamos leyendo.

6 comentarios hace 6 años

Cumpleañeras

Blog Post por Susana Bardelli - hace 6 años

Hola a todos, otra vez por aqui recordandoles que este mes cumplen años Gaby S y Agus G.
Desde aca un abrazo virtual anticipado para ambas.

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Festejamos?

Blog Post por Susana Bardelli - hace 6 años

Para que compartamos, este mes es el cumpleaños de Alan asi que desde aca, le deseamos un muy feliz cumple y le enviamos un enorme abrazo virtual!!!!!!!



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Taller abierto

Anuncio de Susana Bardelli - hace 6 años

Detalles de la invitacion a actividad ludica.
Definan sus equipos de trabajo teniendo en cuenta los distintos roles que cada uno de ustedes va a desempeñar en la dinamica. Tengan en cuenta que hay que crear por lo menos, quince comercios para nuestro "shoping". Traten de resulten diversos para dar mayores posibilidades a nuestros invitados.

Nos estamos leyendo.

Receso

Blog Post por Susana Bardelli - hace 7 años

Chicos que disfruten de unas estupendas vacaciones de invierno. Nos estamos leyendo.

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1 comentario hace 7 años

Evento del mes

Blog Post por Susana Bardelli - hace 7 años

Todos estan invitados a saludar a...Camila C por su cumpleaños. Feliz Cumple!!!!

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Debate II

Anuncio de Susana Bardelli - hace 7 años

Hola a todos, Ailen, Juan G, Paola y Agustina G comparten con nosotros una serie de divertidisimos videos vinculados con las escuelas de pensamiento administritativo que venimos trabajando en clase. Los chicos los han vinculado con alguno de los autores, La propuesta esta dirigida al resto de los compañeros. ¿Con cual de los autores vincularian cada una de las producciones propuestas? Cada eleccion debera esta acompañanda de una fundamentacion solida.
Cabe tambien estar en oposicion a la fundamentacion de otro compañero, por supuesto que con la debida jusificacion.
El tema se mantendra abierto hasta el viernes 12 de julio.
Espero ansiosa sus intervenciones.
Nos estamos leyendo.

Evaluacion

Anuncio de Susana Bardelli - hace 7 años

Hola a todos, recuerden que la evaluacion de TEO es el jueves 4 de julio los temas que involucra son las Escuelas clasicas de Administracion. A saber: Escuela de Administracion Cientifica de Taylor; Escuela de Administracion Industrial y General de Fayol y Escuela del comportamiento Organizacional de Mayo.
El material de lectura lo van a encontrar en apuntes en el kiosco La Plaza.

Nos estamos leyendo.

Participacion

Anuncio de Susana Bardelli - hace 7 años

Hola a todos, les cuento que ya contamos con varios videos divertidos e interesantes y lo fundamental, cada uno de ellos muy bien seleccionado.Los invito a verlos y encontrar los vinculos que tengan, segun sus criterios, con la teoria vista.
El proximo lunes se abre el foro de debate.
Buen finde para todos.

Prof. Susana Bardelli

Chistesssssss

Tema de Discusión por Susana Bardelli - hace 7 años

Lo prometido es deuda, aqui van algunos chistes que encontre navegando en la web. Obvio, que tratan sobre nuestro vinculo: alumnos y estudiantes. Aqui van...

Profesor: “¿Qué debo hacer para repartir 11 papas para 7 personas?”
Alumno: “Puré de papas, señor profesor.”

Profesor: “Joaquín, diga el presente del indicativo del verbo caminar.”
Alumno: “Yo camino, tu caminas, el camina…”
Profesor: “¡Más deprisa! “
Alumno: “Nosotros corremos, vosotros corréis, ellos corren.”

Profesor: “Llovía”, ¿que tiempo es?”
Alumno: “Es un tiempo muy malo, señor profesor.”

Profesor: “¿Cuántos corazones tenemos nosotros?”
Alumno: “Dos, señor profesor.”
Profesor: “¿Dos?”
Alumno: “Si, el mío y el suyo.”

Profesor: “Paco, diga 5 cosas que contengan leche.”
Alumno: “Si, señor profesor. Un queso y 4 vacas”

Profesor preguntando en un examen oral a un alumno de Derecho : “¿Qué es un fraude?”
Alumno: “Un fraude es lo que está haciendo usted.”
El profesor indignado: “¿Cómo es eso?”
“Según el código penal, comete fraude todo aquél que se aprovecha de la ignorancia del otro para perjudicarlo.”

Profesora: “María, señale en el mapa donde queda América del Norte!”
María : “Aquí está”
Profesora: “Correcto. Ahora los demás respondan “¿Quién descubrió América?”
Los demás: “María”

Profesora: “Juanito, dime con sinceridad, ¿rezas antes de las comidas?”
Juanito: “ No, Sra. Profesora, no lo necesito, mi madre es buena cocinera.”

Profesora: “Arturo, tu redacción “Mi perro” es exactamente igual a la de tu hermano. ¿La has copiado?”
Arturo: “ No, profesora, es que el perro es el mismo.”

Profesora: “Carlitos, ¿qué nombre se da a una persona que continua hablando aunque los demás no estén interesados?”
Carlitos: “Profesora”

Esta ultima situacion me parece conocida...

Espero ansiosa los que ustedes puedan aportar, teniendo en cuenta ciertos requisitos:
correcta expresion y no tocar temas que hieran la sensibilidad de los demas compañeros y que no sean "escatologicos", busque el significado del termino y lo compartimos en el foro.

Que esten bien y nos estamos leyendo.
Prof. Susana Bardelli

comentar hace 7 años

El desafio

Tema de Discusión por Susana Bardelli - hace 7 años

Hola a todos, en la seccion Blog hay una produccion vinculada a una de las escuelas de administracion. Aqui va el desafio, tendran efectuar una busqueda de videos que no superen los cinco minutos que esten vinculados a conceptos administrativos que refieran a los preceptos de La Escuela de Administracion Cientifica y a la Escuela de Administracion Industrial y General.
Busquen los aspectos destacados de cada una de ellas e inicien la busqueda.
Ojo, pueden optar por una u otra.

Pista: uno de los autores considera al hombre "un holgazán...", el otro sostiene que el hombre es "totalmente sumiso..."

16 comentarios hace 7 años

Escuela de Administracion Cientifica

Blog Post por Susana Bardelli - hace 7 años


Aca podran acceder a un video de corta duracion que refleja los aspectos fundamentales de la escuela de Frederik Taylor. Veanlo
http://www.youtube.com/watch?feature=player_detailpage&v=ql0iBvxMT8Q

5 comentarios hace 7 años

Exposicion

Anuncio de Susana Bardelli - hace 7 años

Hola a todos, mañana me reemplaza la Profesora Cuellar, por lo tanto el grupo que exponia hoy lo hara mañana. Nuestro calendario se desplaza una fecha, cosa que no nos perjudica demasiado. Suerte y nos estamos leyendo.
Prof. Susana Bardelli

Organizaciones internacionales

Anuncio de Susana Bardelli - hace 7 años

Hola a todos, como estan? Les estoy enviando material para trabajar con el tema que iniciamos hoy en clase Organizaciones Internacionales. Son tres carilla, si pueden las imprimen o caso contrario, hacen una copia manuscrita. Es sumamente necesario que lo traigan para la clase de mañana 17/05. El material lo van a encontrar en la seccion de Archivos.
Nos estamos leyendo.

Prof. Susana Bardelli

Tema cerrado

Anuncio de Susana Bardelli - hace 7 años

Hola a todos, aviso que el foro del tema Vision, mision y objetivos se ha cerrado.
Invito a los que aun no se han sumado a la propuesta, que lo hagan.
Recuerden que esta instancia es una parte mas de nuestra cursada de TEO.
Nos estamos leyendo.

Prof. Susana Bardelli

Vision , Mision y objetivos

Tema de Discusión por Susana Bardelli - hace 7 años

Hola otra vez, los invito a visitar este sitio http://www.youtube.com/watch?feature=player_detailpage&v=_alt0jn2R38. En un video muy simple nos cuentan la historia, los objetivos, la mision que encararon y la vision acerca del futuro que tienen los integrantes de la empresa de cosmeticos AVON, conocida por todos nosotros.
Por otro lado, los invito a visitar este sitio http://www.youtube.com/watch?feature=player_detailpage&v=qyc7VzxWtEs representativo de la empresa Coca Cola. Despues de haberlos vistos los invito a compartir en el foro sus pareceres respecto de la vison, mision y objetivos de cada una de las empresas, las diferencias que puedan encontrar y los objetivos que las mismas persiguen, teniendo en cuenta el segmento de mercado al cual apuntan.
Se abre el debate!!!
Nos estamos leyendo.

18 comentarios hace 7 años

Vision , Mision y objetivos

Anuncio de Susana Bardelli - hace 7 años

Hola, como estan? En el foro va a aparecer un video que me gustaria que compartamos, para a posteriori, poder analizarlos.
Nos encontramos en el Foro.
Prof. Susana Bardelli

Datos del Curso

Teoria de las Organizaciones
susana bardelli
Cátedra TGO
Escuela de Educacion Secundaria C. Pellegrini
Curso No Verificado

Docentes

Susana Bardelli
Profesor